索 引 号: 000014349ICD001/2012-13466 分  类: 综合;城乡建设、环境保护;卫生;人口与计划生育、妇女儿童工作;其他 ; 规划计划;业务工作;其它
发布机构:工业街道 发文日期:2012年10月31日
名  称: 北大社区党支部整改提高实施方案
文  号: 无 主 题 词:
 
北大社区党支部整改提高实施方案
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  北大社区党支部整改提高实施方案 

  按照市旗统一部署,北大社区党组织在完成基层党组织调查摸底、分类定级的基础上,现已进入整改提高晋位升级阶段。根据旗委组织部《关于做好后进基层党组织整改提高晋位升级工作的通知》的文件精神,结合社区实际,现就推进后进基层党组织整改提高晋位升级提出如下实施方案。 

  一、指导思想 

  后进整改提高晋位升级工作,深入贯彻落实科学发展观,以创建“五个好”党组织为目标,以加强班子建设为核心,以推动组织规范化建设为保证,以解决存在的突出问题为突破口,重点突破、综合治理,切实推动后进尽快转化升级,加快发展、维护和谐稳定,努力提升基层组织建设整体水平,为加快推进建设提供坚强的组织保证。 

  二、工作目标 

  通过集中整改建设,实现后进全部转化升级,基本达到以下目标要求: 

  (一)班子坚强有力。党组织领导核心作用、党员先锋模范作用充分发挥,班子团结协调、谋事干事,干成事的社区班子。 

  (二)管理科学规范。党组织领导下的社区工作机制,实施决策科学,运行规范,管理民主,工作在科学化、制度化、民主化和规范化的轨道上有序运行。 

  (三)社会和谐稳定。社会矛盾排查机制健全完善,各种纠纷得到有效化解,无重大刑事、治安和信访案件,社风文明,社容整洁,邻里和睦,秩序良好,社会稳定。 

  (四)人民群众满意。群众反映诉求渠道畅通,根本利益得到有效实现,工作业绩得到群众充分肯定,群众满意度达到90%以上。 

  三、具体措施 

  结合后进党组织的工作实际,坚持有什么问题就解决什么问题、什么问题突出就突出解决什么问题的原则,集中时间、统筹力量、因地施策,认真开展整改晋位升级工作,下力解决好以下 6个方面的问题: 

  1、下力解决班子战斗力不强的问题。针对组织班子领导核心作用不强、党组织书记能力素质和能力不适应新形势,新变化,对新时期党组织建设工作研究不深,创新不够。工作中存在循规蹈矩,按部就班,缺乏主动性和创造性,还不能用全新的思维和方式开创性的做好党组织工作等问题,坚持先换思想后换人、不换思想就换人的原则,采取思想整改和组织整改相结合的办法,建设一个好班子。一是促进班子和谐。进一步明晰工作职责,切实强化组织引导和制度规范,促其自觉摆正位置、协作共事。二是增强责任意识。对于安于现状、思想保守的,强化政策理论、岗位职责教育,通过交任务、压担子,增强班子带领群众加快发展的责任感和使命感。三是提高发展能力。对于发展能力不强的,采取实践锻炼、考察学习、集中培训等方式开展教育培训,着力增强班子带领群众增收致富的本领。(整改责任人为赵丽霞, 2012年8月整改完毕) 

  2、下力解决管理不规范的问题。针对工作不规范、机制不健全、管理不民主等问题,从健全完善各项制度入手,努力形成一套好机制。一是抓决策机制。建立健全各项制度,深入落实党务居务公开制,干部述职评议制度等。二是抓运行机制。认真执行干部日常行为规范,不断促进工作规范运行。(整改责任人为王桂兰,2012年8月整改完毕) 

  3、下力解决党员作用难发挥的问题。针对党员带头作用、带领群众能力不强、先锋模范作用发挥不好等问题,切实加强党员教育管理,着力培养一支好队伍。一是开展活动凝聚队伍。根据整顿转化工作需要,主动征求党员的意见和建议,协助党组织完善工作机制、规范组织生活,积极开展丰富多彩的组织活动,有效激发党员队伍的生机与活力。二是强化培训优化队伍。不断创新学习载体,充分利用党员学习日、现代远程教育等平台,有针对性地对党员进行教育培训,切实提高党员的服务本领。三是设岗定责锻炼队伍。结合社区实际,深入开展“共产党员进万家”、“党员服务承诺”、以“进百家门、知百家情 、解百家难、暖百家心”四百主题活动,让党员亮出身份,真正发挥出党员的先锋模范和示范带动作用。四是发展党员壮大队伍。开展“党员义工积分工程”,严格把好党员发展“入口关”,从源头上优化党员队伍,保持党员的先进性。切实增强入党积极分子和预备党员的党性意识,把优秀骨干吸收到党组织中来,不断增强党组织的吸引力和战斗力。(整改责任人为赵丽霞、庄美仁,2012年10月整改完毕) 

  4、下力解决活动阵地建设的问题。针对社区活动阵地狭小设施配套不齐、办公条件场所狭小,办公设备落后等问题,最大限度的争取上级有关部门的支持,积极协调辖区企业解决社区办公场所、活动阵地 ;发挥区域党组织优势,通过共驻共建的形式解决无活动阵地或活动阵地狭小的问题。进一步完善社区一站式服务大厅和活动阵地建设,搭建公共服务平台,促进精细化服务。整改责任人为郑金娥,2012年8月整改完毕) 

  5、下力解决群众反映诉求渠道问题。针对群众反映诉求渠道不畅通等问题,转变工作方式,走进居民群众,变坐等办事为上门服务、实现“零距离”服务;逐步建立政务和便民信息资源,通过设立民情热线、发放便民连心卡、便民手册、建立QQ社区、悬挂民情信箱,进一步拓宽服务党员群众反映诉求渠道。(整改责任人为邱月,2012年8月整改完毕) 

  6、下力解决影响发展稳定的突出问题。针对后进矛盾突出、党群干群关系紧张、不稳定因素较多等问题,敢于触及深层次矛盾和遗留问题,努力找准工作切入点和突破口,着力解决一些群众关心关注的热点难点问题。一是化解社会矛盾。二是加强治安管理。对于治安状况不好的,加大综合治理力度,有效维护社会稳定。(整改责任人为郑金娥,2012年10月整改完毕) 

  四、保障措施 

  要把后进党组织整改提高晋位升级工作作为提升基层组织建设整体水平的重要手段,专项推进、强力攻坚,确保整改一个、见效一个、转化一个、巩固一个。 

  (一)成立机构、加强领导。成立了后进整改提高晋位升级工作领导小组,负责组织指导、统筹协调后进整改转化工作。明确后进党支部书记为第一责任人,亲自调查研究、安排部署、实施指导、解决问题、督促检查,投入足够的工作精力,不折不扣地落实好各项措施、任务。支部书记要从自身做起,不等不靠,不推不脱,积极争取包联成员单位支持,团结带领班子成员和党员群众主动地做好相关工作。 

  (二)统筹协调,加大力度。党支部充分利用现有条件,积极争取街道党工委的支持,不遗余力的把党组织建设作为一项紧迫而重大的任务来抓,同时结合实际工作做到统筹兼顾,互相促进。