索 引 号: 000014349/ 分  类: 其他 ; 其它
发布机构: 发文日期:2015年03月16日
名  称: 信访局关于印发《领导干部岗位职责量化指标》的通知
文  号: 达信字〔2015〕4号 主 题 词:
 
信访局关于印发《领导干部岗位职责量化指标》的通知
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  各科室: 

  根据工作需要,经局务会议研究,现将《领导干部工作岗位职责量化指标》印发给你们,请各科室认真遵照执行。 

    

                               达拉特旗党委政府信访局 

                                   2015年3月16日 

    

    

    

    

    

                                                                  领导干部岗位职责量化指标 

    

  一、领导班子分工 

  王  帅(局长、党支部书记)主持信访局全盘工作。 

  岳  鹏(副局长)协助王帅局长主持机关日常事务,分管办公室、接待室、联合接访中心、调研室。负责综合协调与各地区各部门关系;具体分管综合治理、精神文明建设、文教卫生、妇女工作、公车管理、信息化考评等各项工作;负责领导大接访、矛盾纠纷排查化解、群众来访接待、赴市群众接返工作;负责各类文件材料的审签和财务审批。联系西部四个苏木镇(中和西镇、恩格贝镇、展旦召苏木、昭君镇)、三个街道(锡尼街道、昭君街道、白塔街道);负责协调处理涉及农村牧区土地征用、农村土地承包、劳动社保、环境保护等内容的信访事项;完成领导交办的其他工作。 

  吉  亚(副局长、党支部副书记)协助王帅局长负责督查督办、办信工作,分管办信室、督查室、法制室。综合协调各地区、各部门关系;具体分管上级交办案件、领导批示案件办理及领导包案案件、领导大接访案件、旗本级交办各苏木镇、街道、部门的信访案件的督查督办及机关党建、党风廉政建设、信访工作目标管理考核验收;负责赴区群众接返工作,联系政府警务室。联系东部四个苏木镇(白泥井镇、吉格斯太镇、王爱召镇、树林召镇)、三个街道(西园街道、平原街道、工业街道),协调处理涉及城镇房屋拆迁、国有企业转制、涉法涉诉、企业军转干部、复员退伍军人等内容的信访事项;完成领导交办的其他任务。 

  二、科室人员分工 

  (一)联合接访中心 

  邱  厚(联合接访中心主任)具体负责联系联合接访中心进驻各部门及联合接访中心群众接待工作;负责北京接劝返工作,收集上访人相关材料(包括训诫书、告诫书等)交由接待室负责人员保管、建档;做好重要节日及敏感时期驻京值班工作;负责包片联系王爱召镇,做好涉及农村牧区土地征用、农村土地承包等信访事项的接待、受理、协调对接、转送或交办等工作;完成领导交办的其他任务。 

  工作要求:(1)及时将训诫书、告诫书等材料移交相关单位及人员进行处理;(2)及时将重大信访事项呈报局主管领导,并提出对信访事项的处理建议;(3)将非正常上访人员全力引导到接访场地接待,将问题化解、平息在接访环节,确保不造成重大影响。(4)定期汇报所负责岗位的业务情况,做到上访数据、人员基本情况一口清。 

  (二)办公室 

  李丽霞(办公室主任)具体协助局领导负责办公室工作。负责文秘书工作、起草领导讲话及综合性文稿、机关党建、党风廉政建设、综合治理、精神文明建设、环境卫生、电子政务、机要、档案、纪检、党群、工会、公章管理、退休人员管理及节假日值班安排等行政事务工作及会务、信访宣传工作,负责包片联系平原街道;完成局领导交办的其他工作。 

  工作要求:(1)及时收集汇总信息情况,做好分析研判,加强调查研究,积极向上级报送信息材料,全力宣传和推荐典型经验;(2)归纳、综合各类信访问题的文书和资料,为领导决策提供依据;(3)加强局内卫生的管理,维护好机关形象;(4)搞好后勤环境、门卫等工作,加强来客接待、小车管理。(5)定期汇报所负责岗位的业务情况,做到业务流程一口清。(6)做好所包街道信访案件的处理、跟踪、督办等工作。 

  林艳霞(财务工作人员)具体负责单位财务工作;定期查帐、对账,发现情况立即向领导汇报;负责单位三公经费核算、上报及固定资产管理;负责审查对外提供的财务会计资料;负责创卫工作、政务微博、网上考核等工作;负责包片联系工业街道;完成领导交办的其他任务。 

  工作要求:(1)做好经费预算,编制好单位基本运转的年度用款计划;(2)做好固定资产管理,确保国家资产不流失;(3)做好财务收支活动的分析和总结,根据会计核算为领导提供决策依据等财务管理工作;(4)审查所报账目是否规范、合理,避免账目报销混乱;(5)认真搞好创卫工作,确保分配区域内环境卫生达标;(6)协助高娜做好政务微博的转发、存档、上报等工作及网上考核各项工作,确保各项工作顺利开展。(7)定期汇报所负责岗位的业务情况,做到业务情况一口清。(8)做好所包街道信访案件的处理、跟踪、督办等工作。 

      刘海燕(办公室工作人员)具体负责接听办公室电话,按程序处理电话记录,分发文件报刊;规范处理各类公文,收发、起草、打印、分发综合性文件材料,及时送阅催办各类文件、稿件等;做好领导大接访月报表、机关党建、党风廉政工作;做好政务信息网站维护及页面更新;负责包片联系昭君街道;完成局领导交办的其他工作。 

  工作要求:(1)及时传阅和分发文件报刊,为领导决策提供必要依据;(2)按时报送领导大接访月报表;(3)按照旗委关于党建、党风廉政建设考核细则的要求,认真做好党建、党风廉政建设工作,确保年底验收考核过关;(4)做好会议前的准备工作,确保会议顺利进行;(5)及时更新和维护政务信息网站页面,保障网站运行顺畅。(6)定期汇报所负责岗位的业务情况,做到业务情况一口清。(7)做好所包街道信访案件的处理、跟踪、督办等工作。  

      (三)调研室 

  高  娜(群众工作调研室主任)具体负责群众工作宣传、民意信息收集报送、政务微博、网上考核、电子政务、机要、档案管理、起草各类文件、各项规章制度的修订完善工作;负责赴市、赴区、进京上访统计汇总工作;负责上报群众路线活动相关材料;做好政务信息网站维护及页面更新;负责包片联系锡尼街道;完成局领导交办的其他工作。 

  工作要求:(1)及时收集汇总信息情况,做好分析研判,加强调查研究,积极向上级报送信息材料,全力宣传和推荐典型经验;(2)准确、及时统计各类上访数据,为领导提供决策依据;(3)及时修订和完善各项规章制度,保障局内各项工作按规章执行;(4)及时更新和维护政务信息网,确保正常运行。(5)按月高标准完成网上考评系统相关数据的录入和审核,保证各项考核指标达标。(5)定期汇报所负责岗位的业务情况,做到业务流程、业务情况一口清。(6)做好所包街道信访案件的处理、跟踪、督办等工作。  

      (四)法制室 

  赵  慧(法律服务室主任)具体负责来访接待中涉法案件法律咨询服务及负责信访专项资金案件材料的整理、上报、存档等工作;负责每月工资、津贴等的发放工作;负责单位各种税、费的上缴及日常经费开支的报销;负责包片联系西园街道;完成领导交办的其他任务。 

  工作要求:(1)搞好经费预算管理,编制好本单位基本运转的年度用款计划;(2)及时向财政局上报每月工资、津贴等明细,保证工资按时正常发放;(3)及时向市信访局报送信访专项资金案件的相关审批材料,保证信访专项资金按时足额发放;(4)审查所报账目是否规范、合理,避免账目报销混乱。(5)定期汇报所负责岗位的开展和财务支报情况,做到财务相关业务情况一口清。(6)做好所包街道信访案件的处理、跟踪、督办等工作。  

  (五)督查室 

  崔永义(督查办案室主任)具体负责督查室工作。负责信访工作目标考核验收;对全旗重要信访件的督办、检查和指导工作;组织或参与重要信访件的协调,并提出调处意见和建议;负责上级交办信访事项、转办信访事项、领导批示信访事项的办理及领导包案信访事项、领导大接访信访事项、旗本级交办各苏木镇、街道、部门的信访事项的督查督办;负责来信来访统计分析和重点矛盾纠纷隐患排查化解统计上报工作;做好信访积案排查梳理及督办化解工作;承办本级政府信访事项的复查工作;组织协调听证会;负责包片联系白泥井镇,做好涉及水利水电、林业管理等信访事项的接待、受理、协调对接、转送或交办等工作;完成领导交办的其他任务。 

  工作要求:(1)按月对所有案件进行督查督办,确保问题“案结事了”;(2)对信访案件的督办要求客观、公正、及时;(3)对县级领导包案案件要加强与包案领导、责任单位和责任人的联系,及时掌握办理进度。(4)督查工作要达到事事有结果,件件有回音。(5)复查工作要严谨,按时出具复查报告。(6)定期汇报所负责岗位的业务情况,做到包案、复查、督查等业务情况一口清。(7)做好所包苏木乡镇、部门信访案件的处理、跟踪、督办等工作。  

      高颖慧(督查室工作人员)具体负责网上交办、自治区交办及市级等上级交办案件的登记、办理、催办、督办、反馈、办结工作;负责向上级报送来访数据月报表、矛盾纠纷排查季度报告等情况报送工作;协助督查室主任做好信访督查、督办、复查等工作。 

  工作要求:(1)做好各类交办案件的登记,防止漏登、错登;(2)按时做好交办案件的办结工作;(3)按时向上级报送各类报表。(4)定期汇报所负责岗位的业务情况,做到交办案件等业务情况一口清。 

      任  洁(督查室工作人员)协助督查室主任做好信访督查、督办、复查工作;负责包片联系白塔街道,完成领导交办的其他任务。 

  工作要求:(1)做好各类交办案件的登记,防止漏登、错登;(2)做好所包街道信访案件的处理、跟踪、督办等工作。(3)定期汇报所负责岗位的业务情况,做到交办案件等业务情况一口清。 

  (六)接待室 

  李福瑞(来访接待室主任)具体负责接待室工作。负责群众来访接待登记、转办及汇总统计工作;每月全旗信访接待情况分析工作;负责县级领导信访接待日的日常工作;做好各级“两会”等重大政治活动期间现场值班信访接劝返工作;做好政策法规的宣传、教育和咨询工作;负责包片联系树林召镇,做好涉及劳动社保、城镇房屋拆迁信访事项的接待、受理、协调对接、转送或交办等工作;负责全旗信访接待工作的业务指导工作。 

  工作要求:(1)维护正常的接待秩序,确保不出现殴打、谩骂及聚众滋事等扰乱正常办公秩序的现象;(2)及时联系调度相关部门,收集、整理违法上访行为的材料(含音像资料),固定违法证据;(3)定期汇报所负责岗位的业务情况,做到来旗上访数据、信访接待分流转办流程等业务情况一口清。(4)做好所包苏木乡镇、部门信访案件的处理、跟踪、督办等工作。  

      张燕刚(接待员)负责群众来访接待、登记;负责车辆使用登记表的填写;负责北京接劝返工作;负责包片联系展旦召苏木,做好涉及企业军转干部、复员退伍军人等信访事项的接待、受理、协调对接、转送或交办等工作;做好领导交办的其他临时性任务。 

  工作要求:(1)认真做好来访登记工作,确保不漏登;(2)使用车辆填写车辆使用登记表并负责车检与车辆的维修等工作,确保车况良好,保证工作需要;(3)对越级上访人员劝得住、接得回,做到及时果断处置。(4)定期汇报所负责岗位的业务情况,做到各项工作情况一口清。(5)做好所包苏木乡镇、部门信访案件的处理、跟踪、督办等工作。  

      王  涛(接待员)负责群众来访接待、登记、摄像、照相工作;协助来访接待室主任做好信访案件的转办及县级领导信访接待日的日常工作;负责包片联系中和西镇,做好涉及文教卫生等信访信访事项的接待、受理、协调对接、转送或交办等工作;完成领导交办的其他临时性任务。 

  工作要求:(1)认真热情地做好接待工作,及时、准确的登记上访人员基本情况,确保不出现漏登、错登现象;(2)定期维护摄像机、照相机等设备,保障正常工作需要;(3)转办案件要及时,保证案件流转顺畅;(4)领导接待日做好摄像、照相、人员的稳控工作,保证接访秩序正常。定期汇报所负责岗位的业务情况,做到各项工作情况一口清。(5)做好所包苏木乡镇、部门信访案件的处理、跟踪、督办等工作。  

      马宏伟(接待员)负责群众来访接待、登记工作;负责车辆的使用管理与维修;负责包片联系恩格贝镇,做好涉及矿产资源管理、环境保护等信访事项的接待、受理、协调对接、转送或交办等工作;完成领导交办的其他临时性任务。 

  工作要求:(1)认真热情地做好接待工作,及时、准确的登记上访人员基本情况,确保不出现漏登、错登现象;(2)使用车辆填写车辆使用登记表并负责车检与车辆的维修等工作,确保车况良好,保证工作需要;(3)定期汇报所负责岗位的业务情况,做到各项工作情况一口清。(4)做好所包苏木乡镇、部门信访案件的处理、跟踪、督办等工作。  

  (七)办信室 

  王  宇(办信室主任)具体负责群众来信、网上信访办理工作;负责旗委信访接待工作;负责交办信件的登记、办理、催办、督办、反馈、办结工作;负责包片联系恩格贝镇,做好涉及矿产资源管理、环境保护等信访事项的接待、受理、协调对接、转送或交办等工作;负责市长热线案件的办理、督办等;完成领导交办的其他临时性任务。 

  工作要求:(1)认真负责地处理好每一件群众来信,综合分析重要信息,并提出完善政策的相关建议;(2)及时受理、交(转)办、回复上级来信和网上信访件。(3)定期汇报所负责岗位的业务情况,做到网上信访件、市长热线案件办理情况一口清。(4)做好所包苏木乡镇、部门信访案件的处理、跟踪、督办等工作。  

      杨学峰(办信员)负责本单位计算机的日常维护;负责网上视频接访相关工作;负责群众来信、网上信访办理工作;负责交办信件的登记、办理、催办、督办、反馈、报结工作;负责转办案件的催办、反馈工作;负责包片联系昭君镇,做好涉及涉法涉诉等信访事项的接待、受理、协调对接、转送或交办等工作;完成领导交办的其他临时性任务。 

工作要求:(1)认真热情地做好接待工作,及时、准确的登记上访人员基本情况;(2)定期维护摄像机、照相机、计算机等工具,保障工作顺利开展。(3)做好所包苏木乡镇、部门信访案件的处理、跟踪、督办等工作。(4)认真负责地处理好每一件群众来信,综合分析重要信息,并提出完善政策的相关建议;(5)及时将信访事项录入网上信访系统;(6)及时办理、催办上级转交办案件,确保案件有结果。(7)定期汇报所负责岗位的业务情况,做到网上信访件、市长热线案件办理情况一口清。